11月6日，英科集團旗下江西英科醫療《精益運營管理體系I期項目：生產員工崗位培訓體系》結案大會圓滿舉辦。公司總經理李總、優制咨詢總經理姜瑩老師、公司生產經理高經理及項目組全體成員參加會議。

項目組代表在總結匯報中指出，本期成功建立的系統化崗位培訓體系，顯著提升了人才培養的規范性與專業性。該體系在強化員工技能與生產質量的同時，也為工廠標準化管理奠定了堅實的基礎。后續將把該體系深度融入新員工入職環節，嚴把“技能達標”上崗關，并依托持續的復訓認證機制，鞏固和提升全員崗位勝任力，為企業提供持久可靠的人才支撐。

高經理在發言中感謝了優制老師團隊的專業指導與辛勤付出，并高度肯定了項目成果。他回顧了項目歷程，指出在優制老師的帶領與團隊的共同努力下，諸多挑戰被成功化解，保障了項目的圓滿結案。未來，他強調須將項目成果落地生根，堅定不移地推進各項管理舉措，以實現有效提升。

優制咨詢姜老師對本期項目取得的成果表示祝賀，肯定項目組成員的付出和努力。并指出項目結案僅是起點，體系運維與深化仍需持續推進。他鼓勵項目組成員充分發揮優勢，學以致用，持之以恒的賦予這套培訓體系長久的生命力。

總經理李總在發言中首先向姜老師及優制團隊表達了誠摯的感謝，對項目的成果給予充分肯定。他指出，該項目對英科這樣規模的企業具有深遠意義，不僅推動了整個集團在工廠管理方面向精益化、標準化邁進，同時也為海外企業輸送了大量人才，體現出項目的廣泛影響力。最后，李總在祝賀項目取得階段性成果的同時，也強調未來需持續運維，并在橫向與縱向上進一步推廣，以擴大項目成效。